LUZPREV

Salário-maternidade para desempregadas

Grávida e desempregada? Mesmo sem emprego, você pode ter direito a R$ 6.484

  • Análise inicial gratuita
  • Leva apenas 1 minuto
  • 100% online
Recepção da Luzprev, assessoria em salário-maternidade, com o logotipo na parede

Sobre a Luzprev

Você perdeu o emprego. Não significa que perdeu seu direito.

Muitas mães deixam de receber informações sobre o salário-maternidade por acreditarem que precisam estar empregadas. A Luzprev é especializada nesse benefício. Analisamos seu histórico de trabalho e contribuições para orientar você sobre as possibilidades de recebimento, mesmo após a demissão.

  • 120 diasde benefício em caso de parto
  • 100% onlinepelo WhatsApp
  • Brasilatendimento nacional
Gestante desempregada usa o notebook em casa para verificar o direito ao salário-maternidade

Você pode ter direito

Saiu do emprego? Seu direito pode continuar.

Mesmo sem carteira assinada atualmente, você pode continuar protegida pelo INSS. Veja se alguma dessas situações é a sua:

  • Foi demitida antes ou durante a gravidez
  • Pediu demissão e deixou de contribuir
  • Teve bebê depois de sair do emprego
  • Já trabalhou registrada e está desempregada

Está desempregada? Seu histórico ainda pode valer muito.

O INSS pode manter sua proteção mesmo após a demissão. Entender os prazos e suas contribuições faz toda a diferença.

  • Sua proteção pode continuar

    Mesmo após sair do emprego, você pode manter seus direitos no INSS por 12 meses ou mais, conforme seu histórico.

  • Não descarte seu direito

    Muitas mães acreditam que a demissão elimina o benefício. Mas seu histórico pode mostrar outra realidade.

  • Seu salário faz diferença

    Os salários que você recebeu e suas contribuições podem influenciar o valor do salário-maternidade.

Seu último emprego pode ser a chave para entender seu direito.

Como buscar seu salário-maternidade

3 passos simples. Mesmo estando desempregada.

  1. 1

    1 minuto para contar seu caso

    Responda algumas perguntas sobre sua gravidez, último emprego e situação atual. É rápido e você não precisa sair de casa.

    Especialista da Luzprev analisa o histórico no INSS de uma gestante
  2. 2

    Analisamos seu histórico no INSS

    Nossa equipe verifica seus vínculos de trabalho, contribuições e período de graça para orientar você sobre seus direitos.

    Gestante com as mãos em forma de coração sobre a barriga
  3. 3

    Busque seu benefício com orientação

    Se houver possibilidade de atendimento, acompanhamos os próximos passos para solicitar o salário-maternidade ao INSS.

    Mesmo desempregada, você pode ter um benefício a solicitar.

    Mãe abraça o bebê recém-nascido depois de sair do emprego

Perguntas rápidas

Fui demitida. Ainda tenho direito?

É possível! Mesmo após a demissão, você pode continuar protegida pelo INSS durante o período de graça.

Estou sem contribuir. Posso receber?

Sim, em determinadas situações. O INSS pode manter sua proteção mesmo sem pagamentos recentes.

Quanto posso receber?

Em 2026, quatro meses de salário mínimo equivalem a R$ 6.484. Seu benefício pode ter outro valor conforme suas contribuições.

Pedi demissão. Perdi meu direito?

Não necessariamente. Mesmo quem pediu demissão pode continuar protegida pelo INSS por determinado período.

Meu bebê já nasceu. Ainda posso solicitar?

Sim. Em regra, o pedido pode ser feito até cinco anos após o parto, desde que os requisitos sejam atendidos.

Descubra hoje se o benefício é seu

Responda algumas perguntas rápidas. Nossa equipe analisa o seu caso de graça e chama você no WhatsApp.